فرصت‌های شغلی آمریکا در جا زد

نظرسنجی فرصت‌های شغلی و گردش کار (JOLTS) نشان داد که تعداد استخدام‌ها به ۵.۳ میلیون نفر رسید که تقریبا بدون تغییر باقی مانده است و نرخ استخدام‌ها ۳.۴ درصد بود.

نرخ خروج کارکنان تغییر چندانی نداشت و در ماه ژوئن به ۳.۲ درصد رسید، در حالی که تعداد کل آن ۵.۱ میلیون نفر بود. نرخ ترک شغل نیز با ۲.۱ درصد تغییر چندانی نکرد و تعداد آنها ۳.۳ میلیون اعلام شد.

به گزارش ایسنا، اداره آمار کار این کشور اعلام کرد، فرصت‌های شغلی ایالات‌متحده در ماه ژوئن به ۸.۲ میلیون نفر رسید و رقم اعلام شده بالاتر از انتظارات بازار یعنی رقم ۸.۰۲ میلیون بود.

بیزنس نوشت، نظرسنجی وزارت کار با جمع آوری اطلاعات از کارفرمایان در مورد استخدام، فرصت‌های شغلی، استخدام و خروج کارکنان، موقعیت‌های شغلی خالی را اندازه‌گیری می‌کند.

در ماه ژوئن، تعداد استخدام‌ها حدود ۵.۳ میلیون نفر ثبت شد که تغییر کمی داشت و نرخ آن به ۳.۴ درصد رسید.

فرصت‌های شغلی در ایالات‌متحده در ماه ژوئن نسبت به ماه قبل تغییر چندانی نداشت.

آژانس در بیانیه‌ای اعلام کرد حدود ۳.۳ میلیون نفر در بزرگترین اقتصاد جهان در ماه ژوئن شغل خود را رها کردند.

انتهای پیام

منبع: https://www.isna.ir/news/1403051006250/%D9%81%D8%B1%D8%B5%D8%AA-%D9%87%D8%A7%DB%8C-%D8%B4%D8%BA%D9%84%DB%8C-%D8%A2%D9%85%D8%B1%DB%8C%DA%A9%D8%A7-%D8%AF%D8%B1-%D8%AC%D8%A7-%D8%B2%D8%AF